泸州老窖集团多形式参与基层治理
来源:泸州老窖集团           时间:2020年06月22日           【打印本页】 【关闭窗口】           
 

为激发党建工作活力,培育打造“先锋引擎”党建品牌,泸州老窖集团坚持把发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用与服务基层治理有机融合,通过组织共建、人才联育、文明联创等形式,统筹整合党组织的组织优势、资源优势,凝聚起共建共治共享的强大合力。

健全服务机制,推动组织联建。建立公司党委与联系社区、帮扶村党组织常态化共建服务机制,实施党建共建行动,公司党委下属7个基层党组织与联系社区、帮扶村党组织开展了结对共建,并常态化开展党员联学、活动联办、治理联抓、阵地联建、产业联促“五联”活动。目前,公司党委下属基层党组织已联合联系社区、帮扶村党组织开展座谈交流10次,主题活动15次,排查安全隐患5次,捐赠了图书、电视、电脑等物资。

发挥资源优势,推动人才联育。对接联系社区、帮扶村党组织建立资源清单、需求清单、项目清单“三张清单”,开展双向认领、相互服务。实施人才联育项目,充分发挥公司党校、“4线15课”项目教育培训人才主阵地作用,为社区党组织、帮扶村党组织党务干部、党员定制政治理论、专业技能、法律法规等专题培训,切实提升基层党员综合素质和能力水平。

开展志愿服务,推动文明联创。全面推进在泸党员全覆盖到联系社区报到,通过“党员义工日”、公司“众爱”志愿服务队、“同心”志愿服务队等,引导干部员工积极参与社区基层治理、新时代文明实践和志愿服务活动,切实发挥党员、群众在基层治理中的重要作用,目前已组织党员、群众到联系社区、帮扶村开展文明创建、法治宣传等志愿服务150余场次。


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