泸州老窖集团坚持以数智创新赋能酒业核心主业发展，以模式创新推动“链主”企业示范带动作用发挥，以体制机制创新激活创新创业动能、以产业生态创新促进行业绿色健康发展，推动创新要素在全产业链综合集成和高效利用，着力提升产业链供应链韧性和安全水平，为加快建设现代化经济体系、促进区域协调发展贡献国企力量。

一、坚持数智创新，打造数智引擎

全力以赴打造创新驱动“策源地”，持续推动传统工艺在传承中不断创新，开拓出一条贯通营销端、生产端、管理端全链路的数智化嬗变之路。

全力推进数智酿造效能提升。坚持“传承古法、纯粮酿造、守正创新、数智驱动”，以智慧生产强本固基，建成中国白酒行业首家“灯塔工厂”，加快建设泸州老窖“智慧工厂”，全力打造固态酿造行业自动化和智能化规模第一、水平第一，酒曲产能第一、综合保障能力第一的智能化有机生态酿酒产业集群。在数智装备、生态环保等领域率先研发、率先应用，集聚力量进行原创性引领性科技攻关，扎实推进950亩泸州老窖智能酿造技改项目、泸州老窖智能化包装中心技改项目等总投资约260亿元的重点项目建设，加大智能化装备和系统在全产业链中的融合应用，确保数智化水平始终保持行业领先。

全力推进数智泸州老窖建设。加快推动产业数字化转型，以数字化手段集成业务体系要素，全面提升企业数智化水平。推进营销数字化，坚持以市场需求为导向，积极探索O2O新零售模式，构建以消费者为核心的数字化营销体系。推进管理数字化，搭建智慧档案、智慧合同等信息系统，以数字赋能构建高效贯通的全链条统筹保障执行体系。扎实推动现代金融、贸易、物流数字化建设，加快构建具有核心竞争力的智慧产业体系，加快要素集聚、业态融合、全域协同，充分释放千年酒业的发展活力。

二、推进模式创新，引领产业链协同发展

泸州老窖充分发挥创新主体作用，坚定围绕产业链部署创新链、围绕创新链布局产业链，引领带动产业链上下游市场主体创新协同发展模式，探索高质量发展新路径。

创新“酒业+”发展模式。围绕“酒业+”延链补链强链，高标准建设数十万亩的川南糯红高粱基地，加快推进中国•酒城长江生态旅游带等项目建设，推动原粮种植、智能制造、酒旅会展等一二三产业链融合发展，提升产业链综合配套和协同能力。围绕“酒业+”创新产业链投资和产业资本运作模式，大力推动产业链向生物工程等高新科技产业延伸，持续推进白酒产业向高端化、科技化转型升级。引领建成一批以国有骨干企业为核心、其他所有制企业为上下游共同发展的产业生态系统和世界级产业集群，不断提升产业集群创新能级。

创新“科研+”发展模式。充分发挥国家固态酿造工程研究中心、四川省固态酿造技术创新中心等平台科研优势，聚焦固态酿造技术开发、工艺优化及应用进行技术攻关，提升白酒酿造高端化、健康化、绿色化水平。抢抓成渝地区双城经济圈发展战略、泸州市“一体两翼”特色发展战略机遇，牵头推动成渝地区双城经济圈（泸州）先进技术研究院建设，全力打造“政产学研用”深度融合的产业技术创新体系，构建由人才、金融、政策等关键要素组成的良好创新生态，赋能泸州老窖创新发展和区域创新。

三、深化体制机制创新，释放发展动能

推进体制机制改革，积极探索创新路径、积累实践经验，不断完善中国特色现代企业制度。

释放企业改革创新动能。以国企改革三年行动和天府国企综合改革行动为契机，不断建立完善市场化经营机制，持续优化管控模式，进一步提升管理科学化规范化精细化水平。创新构建市场化决策运行体系，建立完善现代企业制度，完善“三重一大”决策机制和决策流程，构建完善“党委把关定向、董事会战略决策、经营层经营管理”的现代公司治理体系。创新完善市场化运营机制，积极稳妥推进混合所有制改革，依法开展国有资本运作，通过授权放权，将责权利归位于各级法人主体，进一步提升各级子公司经营效率、释放发展动能。

激发人才创新创业活力。创新市场化选人用人机制，全覆盖推行市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬改革，用好中长期激励约束工具，推动管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减，全面激活创新创效活力。营造创新创业良好氛围，传承和弘扬企业家精神、首创精神，大力实施“企业家成长工程”，建立重大项目立项“揭榜挂帅”“赛马”等制度，强化平台、资金、硬件等要素保障，建立完善鼓励创新、宽容失败的容错免责机制，理直气壮为干事创业者撑腰鼓劲，构建具有泸州老窖特色的人才创新创业发展生态。