大唐集团四川公司向基层各单位迅速传达会议精神，并转发会议材料组织学习。根据会议精神，公司党委学习先进企业做法，制定学习方案，再次研究部署下半年党建工作。继续抓好学习党章党规,进一步学习习近平总书记系列重要讲话，在前一阶段学习成果基础上，党委（党组）中心组、各党支部开展集中学习，开展谈学习心得体会，中心发言人结合实际谈感受。扎实抓好基层党组织基础工作督导检查，抓好党建工作责任制专项检查，持续开展“三带三促”活动，增强领导人员的带头意识，增强党员的先锋模范意识，强化基层党支部战斗堡垒作用，做到对党忠诚、遵规守纪、清正廉洁、敢于担当，立足岗位充分发挥先锋模范作用，推出一批具有公司特色的标准化示范党支部，提高公司系统党支部基础管理工作水平。

成都航空组织公司党委委员、党支部书记召开会议，传达学习会议精神，对党建工作任务进行认真梳理。公司各级党组织坚持问题导向，认真分析研判公司党建工作面临的新形势、新情况，突出“一岗双责”，把抓业务、抓党建同等对待，同步落实。根据观摩的基层党建示范点情况，提出党建工作的目标任务、有针对性制定问题清单、责任清单和整改清单，提升党建工作整体水平。继续把学习教育放在首要位置，深入开展“两学一做”学习教育，将“三带三促”活动与“示范运营党旗红”系列主题活动充分结合，在“学、比、促、做”上下功夫，引导党员职工把学习教育成效与公司“十三五”规划和提质增效、深化改革、转型升级、创新创效、市场开拓等各项工作充分结合，以一流的业绩体现党员先进性。

省铁投集团通过召开党委会、党委中心组学习、支部学习、党小组学习等方式迅速传达会议精神。集团党委通过学习会议精神，交流观摩体会，进一步认识到了国有企业党建工作的重要意义和下一步努力方向。以高度政治责任感继续抓好“两学一做”学习教育，扎实开展“三带三促”活动，坚持抓好三个结合，提升企业党建工作上水平，找准集团公司党建工作的切入点和着力点，把党的建设与集团改革发展深度融合，克服因循守旧心态和畏难情绪，不断解放思想、更新观念，推进党建工作理念思路、体制机制、方法手段创新，不断开创集团改革发展和党建工作新局面，为集团公司“千亿企业”建设提供强有力的组织保障。

省商投集团党委高度重视会议精神的贯彻和落实，及时组织广大党员干部职工学习会议精神，以更加清晰的思路、更加有力的举措不断加强党的建设。根据会议精神，集团党委结合当前“两学一做”学习教育，深入开展党建工作责任制、双重组织生活制度、党员档案管理、基层党组织按期换届、“三会一课”制度、党费收缴工作、党代会代表和党员违纪违法未给予相应处理情况及党员组织关系等集中清理排查。扎实抓好三项整改“回头看”，认真推进整改工作，努力构建良好政治生态。认真抓好 “三带三促”活动，结合集团实际，组织开展“党委推动、支部行动、党员带动，突出党性、战斗性、先进性”活动，深化共产党员示范店、示范项目、示范团队等创建活动。

省锦弘集团要求各级党组织要树立起“抓好党建是最大的政绩”的理念，切实加强党建工作，党员干部要在“两学一做”中学做结合，要在讲政治顾大局，有担当多作为，以及树正气换新风上当好带头人，全面贯彻落实会议的要求。要求各单位结合半年工作考核总结，找差距添措施，围绕下半年生产经营谋办法、出实招，见实效。抓好党员示范行动，切实发挥好先锋模范作用，以创先争优促改革发展，以“三带三促”活动引领管理人员和广大职工团结一心发挥正能量，促进经营管理，实现提质增效。

省紫坪铺开发公司召开党委中心组（扩大）学习会传达学习会议精神，党委书记对进一步做好公司党建工作进行了安排部署。通过对会议精神的学习，公司党委充分认识到“抓好党建工作是最大的政绩”这一理念，决定进一步完善党建工作考核评价制度，把党建作为考核工作业绩的重要指标，把领导班子和领导人员落实党建责任情况纳入年度述职，推动管党治党责任落实。树立“抓党建促发展”理念，找准党建工作与公司改革发展融合的切入点，让党建工作成为公司核心竞争力的重要组成部分。党员切实把学习教育同公司安全生产、稳健经营结合起来，同推进公司管理升级、解决制约公司发展的瓶颈问题结合起来，立足岗位、恪尽职守、创先争优，为推动公司改革发展做出贡献。