甘孜州立足新时代思想政治工作新形势新特点新任务新要求，积极承担“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务，围绕强核心、融中心、聚人心、暖民心，引领助推国企高质量发展“四心一高”示范点创建活动，不断丰富内容、创新载体、拓展领域，形成“161”工作格局，推动企业基层思想政治工作守正创新、再上台阶。

一是坚持一条主线，筑牢“硬支撑”。全面加强党的领导，以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，坚持“第一议题”制度，推动理想信念教育常态化、制度化，确保将思想政治教育融入企业改革发展、生产经营各环节。高位推动思想政治工作，严格执行“三会一课”制度，累计召开党委会46次，理论学习中心组学习108次，开展主题党日活动40余场次；打造“建模范企业•塑过硬队伍”企业党建品牌，创建党建模范企业2个，评选最强党支部10个、党员示范岗82个；夯实基层战斗堡垒，综合运用单建、联建等方式新建党组织16个，向没有党员的下属二、三级企业选派分管联系领导和党建指导员42名，系统基层党组织101个，党员1095名；全面从严治企，以“五粮春”系列案件为鉴镜，对企业中高层干部开展谈心谈话100余人次，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

二是紧盯六个重点，打造“强引擎”。以党建宣传文化场馆为创建载体，围绕“有常态教育、有完善制度、有特色平台、有丰富活动、有浓厚氛围、有良好口碑”6个重点，创建甘孜国企“四心一高”基层思想政治工作州级示范点3个。以“学党史、感党恩、跟党走”为主题，组织开展主题党日活动140余场次、参与党员职工数4000余人次，坚定“永远跟党走”的政治信念；落实思想政治工作责任，印发《甘孜州国资委党委落实意识形态工作意见》，成立“四心一高”思想政治工作示范点创建领导小组，完善党委理论学习中心组等学习制度8个；加强企业文化建设，立足各企业实际打造职工书屋、文化长廊等阵地平台36个，建设““两路”精神”川藏公路博物馆康定分馆1个、展厅5个；积极开展群众性主题教育实践活动，举行“职工演讲比赛”“篮球联赛”等文体活动50余场次；弘扬企业家精神，举办“奋进‘十四五’•国企有担当”甘孜州“国企改革三年行动”风采成果展示活动，宣传表彰30位企业家和30户国有企业；勇担社会重任，在疫情防控、乡村振兴、维护稳定体现国企担当、展现国资风采，特别是泸定9•5地震发生后，国资国企第一时间奔赴一线抗震救灾，同时捐款300余万元用于灾后重建。

三是聚焦一个目标，实现“新提升”。聚焦促进国资国企高质量发展目标，深化国企改革三年行动，全面完成36项改革任务。监管企业董事会“外大于内”全覆盖，党委前置研究清单、集团层面经理层任期制、契约化管理、“集团机关化”专项整治、“三项制度”改革等任务全面完成；减层级、减臃肿、减亏损，推动二级及以下企业“处僵治困”，清理注销僵尸企业10户。以思想政治工作示范点创建激发企业活力，助推国有经济效益持续稳定增长，截止8月，州属7户监管企业资产总额、营业收、利润总额、上缴税收同比分别增长38.6%、31.3%、29.5%、33.4%。