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五粮液504车间以党建引领 筑牢粮食安全
来源:五粮液集团            时间:2025年07月11日           【打印本页】 【关闭窗口】           
 

近年来,五粮液504车间党总支以“粮心向党抓学习、粮技增效促管理、粮安护航强保障”为抓手,充分将精益生产现场管理融入党建工作中,打造“粮安先锋”党建子品牌,推动车间工作效率提升、产能跃升。

突出党建品牌赋能。车间党支部聚焦“粮安先锋”党建品牌,高标准建设600平方米党群服务中心及宣传阵地,创新开设“504学学讲堂”,强化党员教育,吸引20余家单位近1000人次交流互学。

突出党员先锋引领。建立党员示范岗和攻关团队,在MES系统应用、智能设备达标等关键任务中,党员带头学习新技术、破解难题。优化闭环管理体系,试运行期间实现产能从20吨/日提升至1300吨/日,技改完成后将达2000吨/日,为传统车间转型升级注入红色动能。

突出党建业务融合。将党建深度融入粮食安全主业,实施全面质量安全管控,严把粮食关,确保粮食“来得干净、经得检验、用得通畅”。2024年,节能降耗创效约1500万元。

五粮液504车间以党建引领 筑牢粮食安全

来源:五粮液集团 时间:2025年07月11日

近年来,五粮液504车间党总支以“粮心向党抓学习、粮技增效促管理、粮安护航强保障”为抓手,充分将精益生产现场管理融入党建工作中,打造“粮安先锋”党建子品牌,推动车间工作效率提升、产能跃升。

突出党建品牌赋能。车间党支部聚焦“粮安先锋”党建品牌,高标准建设600平方米党群服务中心及宣传阵地,创新开设“504学学讲堂”,强化党员教育,吸引20余家单位近1000人次交流互学。

突出党员先锋引领。建立党员示范岗和攻关团队,在MES系统应用、智能设备达标等关键任务中,党员带头学习新技术、破解难题。优化闭环管理体系,试运行期间实现产能从20吨/日提升至1300吨/日,技改完成后将达2000吨/日,为传统车间转型升级注入红色动能。

突出党建业务融合。将党建深度融入粮食安全主业,实施全面质量安全管控,严把粮食关,确保粮食“来得干净、经得检验、用得通畅”。2024年,节能降耗创效约1500万元。

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