7月24日，第二届“创业城市·凤栖资阳”人才月系列活动——产才融合暨区域协同发展会议在资阳举办。会上，举行了 “资阳市人才发展集团”“四川省人力资源社会保障科学研究基地”“四川大学商学院产教融合实习实训基地”授牌仪式。资阳市人才发展集团分别和重庆、苏州企业签订合作协议；与四川大学商学院签约，共同建设省级人社科研基地。

近年来，资阳深入推进人才强市战略，秉持产才融合、以产聚才的原则，全力拼搏经济建设，依据本地实际发展新质生产力，努力建设成渝发展主轴特色产业人才集聚地。作为人力资源服务主力军，资阳市人才发展集团在市国资委和资阳发展集团的领导下，展现国企担当，通过打造“线上园区”、探索“双飞地”服务模式等举措，开启资阳人才区域协同发展新格局。

目前，辐射全省的人力资源服务“线上园”已初具雏形，平台通过AI算法充分整合岗位属性与就业需求，依据匹配度向求职者精准推送岗位信息，极大提升了“人岗匹配”率，企业也可向平台“下单定制”，获得更为精准的人力资源服务。此外，资阳市人才发展集团秉持“数据共享”理念，积极开展区域合作。目前已与重庆、成都、德阳、眉山、凉山、广安等多地国有人力资源公司通过签订战略合作协议，分别达成股权投资、运营咨询、项目共建、党建共建等相关合作，实现了与各区域的产业与就业的深度协同。

在大力推进线上服务的同时，资阳市人才发展集团也积极探索线下“双飞地”服务模式。“双飞地模式”构建苏州人才培育、资阳成果转化的双城联动格局，打破区域壁垒，实现人才、科技等优势互补。明确苏州为人才飞地、资阳为产业转化飞地，资阳侧有政策叠加及金融赋能等配套支持，推动多链融合，助力区域协同高质量发展 。

截至目前，资阳市人才发展集团已搭建246万产业人才目标库，助力成都、广安、凉山等国企引入中高管42名；服务企业3656家，2024年人力资源服务实现产值4亿元，同比增长24%；协助政府组建劳务合作社及分社660个，培训劳务经纪人1100名，打造就业社区25个，服务32291人，入职14216人。

未来，资阳市人才发展集团将深入实施国企改革，进一步优化体制机制，将持续构建产业与就业联动的大数据模型，进一步整合全省各城市间供需端数据资源，为资阳高质量发展贡献国企智慧和力量。